8月18日 NIKKEINET
就職情報会社のディスコ（東京・文京）は、2010年春に入社予定の新卒者採用に関する企業アンケートをまとめた。
採用結果の満足度について聞いたところ、「質・量ともに満足」と答えた企業が42.3％となり、前年より13.7ポイントも上昇した。
景気の後退で企業が採用を絞り込んだ結果、企業側が学生を選ぶ「買い手市場」になったのを反映し、満足度が高まったとみられる。
2011年春の卒業予定者の採用人数について聞いたところ、「今年度並み」と答えた企業が42.9％で最も多かった。
「減る」が11.1％、「増える」は6.9％だった。
「未定」と答えた企業も39.1％に上っており、同社は「景気の先行きを見守ってから、採用人数を決めようとする企業が多いのではないか」としている。
（以上、記事より）
例年であれば2011年新卒採用がそろそろ動き出す時期ですが、イチゼロ採用は今も各社続いています。
「買い手市場」とされた今年の新卒採用では、学生をじっくり選ぶ環境だったというのが実感でしょう。
売り手・買い手市場に関わらず、自分が希望する企業に就職できる学生がいます。
内定企業数で一喜一憂している学生でない事は確かです。
企業からみて欲しいと思う学生はどんなタイプなのか？
うわべだけで考えるのではなく、その企業に入ってできる事・やってみたい事は何かを、しっかり自分の中に持っている事が大事だと考えます。
人事・労務の知恵袋
- 採用 2010年春の新卒採用、企業の「満足度」大幅に向上
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投稿日：2009/08/19
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