企業と人に元気を笑顔を!~私たちがお手伝いいたします~
~人事労務のホームドクターとして~
会社を経営しているのは社長ですが、実際の運営業務を担っているのは、働いている一人一人の社員です。
トップダウン⇔ボトムアップの意思疎通が高まることで、仕事に対する社員のモチベーションもより高まり、事業推進力への効果が期待されます。
この相互コミュニケーションによる業績効果の増大を促すことができるようにするには、企業を守りながらも社員が働きやすい環境を整えていくことが必要とされていると考えています。
法律の複雑化と雇用形態の多様化により、企業が抱える人事労務問題もより複雑になってきている昨今、型にはまったアドバイスではなく、それぞれの企業の 「病状」に応じた「治療と処方箋」をモットーとし、経営者の方のビジョンを元に、かつ、現場で何が必要とされているのかを主眼としたサービスの提供を目指しています。
事務所概要
| 名称 |
なりさわ社会保険労務士事務所 |
| 所在地 |
〒151-0072 東京都渋谷区幡ケ谷2-14-9 ヤナギヤビル4F |
| 連絡先 |
03-6300-0485 info@nari-sr.net 03-5365-9856 |
| 代表者 |
成澤紀美(特定社会保険労務士、東京都社会保険労務士会・渋谷支部) |
| 設立 |
平成11年(1999年)1月1日 |
実績実例
【事例1 】人事制度の改訂・退職金の見直し
| ■企業形態 |
基幹系システム設計・開発 |
| ■社員数 |
80名 |
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【事例2 】人事制度の改訂・株式公開に向けての労務管理
| ■企業形態 |
Web・オープン系システム開発 |
| ■社員数 |
約120名 |
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【事例3 】 株式公開に向けての労務管理
| ■企業形態 |
Web・オープン系システム開発 |
| ■社員数 |
約50名 |
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【実績例】
アクセス情報(京王新線幡ヶ谷駅北口より徒歩1分)

■アクセス( 電車でお越しの場合)
- 京王新線「幡ヶ谷」駅北口を出て、目の前の甲州街道に向かって右折します。
- 進行方向に「セブンイレブン」が見えますので、そのまま進みます。
- 「みずほ銀行」の看板が見えますので、右折するとビル入り口があります。
みずほ銀行ATMが入っているビルの4Fになります。
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